Corta e joga fora

Por Francisney Liberato

Não colecione dons na prateleira da vida. Se as suas habilidades não provocam mudanças e resultados, não há proveito em tê-los.


A seleção brasileira de futebol masculina enfrentou a seleção do Peru, em um jogo no amistoso, realizado no dia 10 de setembro de 2019, nos Estados Unidos. As duas seleções tinham disputado a final da Copa América realizada no Brasil, e naquele jogo tínhamos sido campeões, ao vencer por 3×1.

A nossa seleção brasileira, de fato não realizou uma boa partida no amistoso, já a seleção peruana se mostrou preparada para a vitória. Observando os melhores momentos daquele jogo, foi notável visualizar que, a seleção brasileira apesar de possuir o melhor elenco, perdeu muitos lances cruciais que culminaria em gols. Já o Peru, mostrou-se um verdadeiro aproveitador de oportunidades e venceu o jogo por 1×0.

Nesse aspecto, vimos que o jogo de fato não é aquele que coleciona teorias e sim, bons resultados.

Conheço muitas pessoas que possuem um cérebro organizado, uma boa memória e raciocínio rápido. São indivíduos que detêm muitas capacidades racionais. Alguns destes estudam para concursos públicos, mas não obtêm resultados satisfatórios. Às vezes se indagam de o porquê não conseguem alcançar êxito, já que possuem elevada capacidade cognitiva.

A conclusão para este dilema é que, apesar de todas as condições pessoais favoráveis que um indivíduo possa ter, é preciso dedicação. Muitos por acharem que não necessitam de tantos esforços, acabam desperdiçando grandes chances de serem incrivelmente bem-sucedidos.

Há estudantes que ficam fascinados pelos professores “bonzinhos” e que contam muitas piadas em sala de aula, todavia, isso se torna um problema quando o educador se esquece de cumprir com o conteúdo programático e, principalmente, de se preocupar, com o desempenho do aluno. Quando chega o momento da prova do Enem ou vestibular, o aluno se sai mal e não é aprovado, ou seja, os resultados são negativos.

A mesma lógica vale para os “bons chefes”, que não cobram e não exigem o melhor dos seus subordinados. Os superiores evitam desgastes e indisposições, entretanto, normalmente quando chega ao final do mês, não há bons resultados, e consequentemente, ocorrem frustrações de ambos os lados e, provavelmente, ocorrerão cobranças e pressões.

Na minha concepção, não adianta ser o craque do time, o mais inteligente, o conhecedor de todos os assuntos, o professor piadista, o chefe bonzinho, o melhor músico, o vendedor comunicador, palestrante querido, enfim, se não houver bons resultados. Em síntese: ser o melhor, sem resultados, não vale de nada! O sucesso tem que deixar rastros. No mesmo sentido, o livro de Matheus 7:19 é categórico ao afirmar, por parábola: “Toda árvore que não produz bons frutos é cortada e atirada ao fogo”.

Mesmo àqueles que possuem dons e habilidades, se não houver treinos, esforços, pesquisas, estudos, dedicação, não terão bons frutos e provavelmente, “atrofiarão” suas qualidades. É necessário treinar constantemente para alcançarmos bons resultados.

Quer ser o melhor? Ótimo! O meu desafio para você é buscar ser o melhor com resultados, independente dos seus dons ou habilidades, dessa forma, haverá satisfação suprema. Busque e lute pela excelência com resultados.

Francisney Liberato Batista Siqueira é Secretário de Controle Externo, Auditor Público Externo do Tribunal de Contas do Estado de Mato Grosso, Palestrante Nacional, Professor, Coach, Mentor, Advogado e Contador. Autor do Livro “Mude sua vida em 50 dias”.

www.francisney.com.br

 

Deixe um comentário

Preencha os seus dados abaixo ou clique em um ícone para log in:

Logotipo do WordPress.com

Você está comentando utilizando sua conta WordPress.com. Sair /  Alterar )

Foto do Google

Você está comentando utilizando sua conta Google. Sair /  Alterar )

Imagem do Twitter

Você está comentando utilizando sua conta Twitter. Sair /  Alterar )

Foto do Facebook

Você está comentando utilizando sua conta Facebook. Sair /  Alterar )

Conectando a %s